国美电器成立于1987年1月1日，为中国最大的家电零售连锁企业，目前集团在海内外300多个城市拥有1400多家门店。2010年国美电器品牌价值为553亿元，继续蝉联中国家电零售连锁第一。 公司的发展离不开高素质的人才队伍和优秀的员工团队，公司历来重视员工培训教育，已搭建起满足各岗位层级员工学习的培训体系。“国美大讲堂、国美零售培训学校（SOL学校）、国美E学院、国美行动学习法”构成了国美四大培训平台，特别是成功推出了中国家电零售行业最大的“E-Learning”员工在线自助学习平台，被业界赞誉为中国家电零售业的“黄埔军校”。同时为满足和推动公司未来更大的发展，具有世界领先水平的“领航者—SAP系统”目前在全国各分公司陆续上线，这将极大提升公司的管理水平、运营效率和能力，也将极大促进员工专业素质和工作技能的提升。 东莞国美电器自2003年成立以来，目前在东莞南城、东城、莞城、万江、石龙、石碣、厚街、虎门、长安、大朗、常平、塘厦等多各镇区已拥有21家门店，2000多名员工，已发展成为华南地区规模最大的二级家电零售连锁渠道。根据东莞国美发展规划，到2012年门店数量将达到28家，无论是门店规模，还是市场份额都将处于绝对的市场领先地位。 公司一贯倡导“以人为本、德才兼备、以德为先”的用人理念，一直在努力营造适合并满足人才发展的良好环境。在追求客户、股东、公司利益的同时，充分重视和尊重员工个人价值的提升和汇报。在公司快速发展的同时，努力为每位员工提供和创造更多的发展机会、更大的发展平台！ 所有人员一经录用，即享受公司优厚福利待遇：1、薪资：根据面试岗位具体面议。2、入职即签订正式劳动合同，保障员工合法权益。3、入职当月公司即为员工购买社保。4、公司有完善的员工年度调薪方案，对符合条件的员工每年给予调薪。5、员工入职后根据工作年限享受带薪年假。6、未婚员工入职公司后结婚享受婚假；女员工入职公司后可享受产假、哺乳假、产检假、流产假、节育假等；配偶生育的男员工可享受陪产假。7、劳动法规定的其它假期，如公假、丧假等。公司另给安保系统人员提供带薪探亲假、路程假等劳动法以外的假期。8、三八妇女节、端午节、中秋节、春节等传统节日为员工发放优厚节日福利。9、生日福利、夏季高温防暑降温福利。10、享受年终“红包”。11、门店二线基层岗位员工享受工龄工资。12、国美远程教育奖学金：公司为员工提供名牌大学（北京大学、哈尔滨工业大学等）学历深造的平台（高升专、专升本），并为学习的员工提供奖学金。 请求职者通过智通人才网招聘系统应聘本公司的职位，或者通过本公司在智通人才网上留下的联系方式与本公司联系，本公司不会用手机或者小灵通的方式联系求职者，也不会在本公司所在地以外地点对求职者进行面试，请悉知。